Einführung

Von der IT-Strategie zur IT-integrierenden Strategie

1. E-Learning in der Schule an Beispielen erläutert

Einige Beispiele quer durch die Schullandschaft – systematisch geordnet. Der pädagogisch-didaktische Nutzen von eLearning soll deutlich werden, aber auch der Management-Aspekt mit all seinen Auswirkungen auf Team, Schule und Leitung.

Lernplattformen – Individualisierung – schulübergreifende Zusammenarbeit – Internet als Ressource – interaktive Übungen – Personalentwicklung – Organisationsentwicklung – Unterrichtsentwicklung – IT und Sonderpädagogik …

2. IT Infrastruktur und IT-gerechtes Umfeld

Als SchulleiterIn ist man verantwortlich für die IT Infrastruktur der Schule – das notwendige Entscheidungswissen für diese Aufgabe soll in diesem Kapitel vermittel werden.

Hardware – Software – Kosten – Wartung, Austausch, Reparatur – Administration – Finanzierung - Netzwerksicherheit – Versicherung – Brandschutz – Datensicherheit und –sicherung etc. - bauliche Fragen – Ergonomie – rechtliche Fragen – Vereinbarungen – organisatorische Fragen (Saalbelegungsplanung) – Abstimmung mit Schulaufsicht – Unterstützungsangebote …

3. Schulhomepage, Öffentlichkeitsarbeit & Co

Das Internet, voran die Schulhomepage, bietet mittlerweile unverzichtbare Präsentations- und Kommunikationsmöglichkeiten. Kaum Eltern, die nicht vor der Schulwahl für ihre Kinder zuerst die Schulhompages in Frage kommender Schulen genau studieren …

Visitenkarte – Kontaktmöglichkeit – Präsentationsmöglichkeit der Schule nach außen – Inhalte (Supplierplan etc.) – technische Umsetzungsmöglichkeiten – Awards …

4. Kooperatives E-Learning & Lernplattformen

Als SchulleiterIn muss man nicht selbst eLearning-ExpertIn sein – aber man muss den Überblick haben und genau über Möglichkeiten, Nutzen und Grenzen des schulischen eLearnings Bescheid wissen; ebenso muss man einen Überblick über mögliche Schulungsmaßnahmen für die Kollegenschaft haben.

Der Nutzen von E-Learning im Unterricht und wie man sich das genau vorstellen kann – Schulungsmöglichkeiten – Lernplattformen – Unterrichtsbeispiele …

5. Schulentwicklung, Teambuilding, Personalentwicklung

Die Evaluation gerade von eLearning-Projekten der letzten Jahre hat ergeben, dass diese erfolgreich in alle Bereiche des schulischen Lebens hineinwirken und dort zu positiven Veränderungen führen. Man wäre als – umgekehrt gesehen – nicht gut beraten, schulische Innovation im 21. Jahrhundert ohne eLearning-Integration anzugehen. Allerdings bedarf das auch einiges Wissen über Schul- und Personalentwicklung …

IKT-Basiskenntnisse für Lehrkräfte - wie man E-Learning an der Schule integriert – Informations- und Kommunikationskultur – Teambuilding – Projekt- und Change-Management – Motivation – Krisenmanagement – neue Lernkultur – Zertifizierungen und Zertifikate

6. Das Ganze ist mehr als die Summe seiner Teile: Fallbeispiel Jennersdorf (Hannes Thomas)

Alles bisher Abgehandelte am konkreten Beispiel einer Schule erläutert und narrativ ausgeführt.

5-Jahres-Erfahrungsbericht eines Schulleiters - Tipps und Hinweise - Stolpersteine und Hürden - zehrende und zerrende Kräfte -
PEP (persönliche Ziele) & PRO (Projektziele) - "Sponsoren" und Akteure - betroffene Systeme und Personen - Fortbildungskonzept: LehrerInnenfortbildung/SCHILF – Anwendungsbeispiele – Feedback/Selbstreflexion/Lessons learnt …

Ergänzende & vertiefende Informationen …

… komplettieren das Handbuch

Kontaktadressen – Glossar – Serviceeinrichtungen …